黑龙江省哈尔滨市依兰县委组织部 姜丽微
抓好“学习方”，在常学常新中“会为”
“学者非必为仕，而仕者必为学。”坚持学习、善于学习、有效学习是领导干部自身发展的客观需要，是胜任领导工作的内在要求和必经之路。各级领导干部要牢固树立“终身学习”的理念，持续“充电蓄能”，避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境。要学好党章，提升党性修养，重点对党章新修改部分内容进行理解和把握，要学好马克思主义，提高运用科学理论指导应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾的能力。要学好党史国史，了解党和国家事业的来龙去脉，汲取党和国家的宝贵历史经验。要坚持学以致用，认真学习行政业务、经济规律和法律知识，科学认识和把握本行业发展变化的特点、规律，善于运用学到的理论、知识、方法解决实际问题，将学习成果转化为实实在在的工作成效。
抓好“决策方”，在忠诚履责中“善为”
“不谋全局者，不足以谋一域；不谋万世者，不足以谋一时。”科学决策是领导工作的核心关键。各级领导干部对国之大者要心中有数，想问题、作决策要树立“大局观”“战略观”，多打大算盘、算大账，少打小算盘、算小账，善于把地区和部门的工作融入党和国家事业大棋局来定位谋划，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。要尊重客观规律，全面掌握实际情况，将调查研究作为决策的常态化、制度化程序，在深入研究和综合分析的基础上，全面权衡，科学决断。要善于审时度势，充分考虑遇到问题的复杂性、关联性，增强风险意识，用全局的、系统的、辩证的方法对问题进行全面分析和优化选择。要提升应急决策能力，善于在复杂的情况下，抓住关键、把握时机、理清头绪，及时做出科学、合理、快速的决策。
抓好“担当方”，在迎难而上中“作为”
“责重山岳，能者方担之。”敢于担当是领导干部必备的基本素质，改革发展正迫切需要锐意进取、奋发有为、关键时刻能够豁得出来、顶得上去的干部。要守住“主阵地”，种好“责任田”，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，把每一个岗位都当成提升能力的“修道场”，把每一次历练都当成砥砺成长的“磨刀石”，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验。要不图虚名，不务虚功，多做打基础、利长远的好事、实事，不搞脱离实际、劳民伤财的“面子事”“政绩事”。要集众智、补己短、能胜任，讲究方式方法，以“明知山有虎，偏向虎山行”的干劲切实把担当落到实处、落到关键。要摒弃“只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力”的消极思想、应付思想，要不怕“麻烦”，不怕“摊事”，不怕“干事”，变“过得去”为“过得硬”，这样工作才能更加扎实有效，人民群众才能更加舒心满意。
抓好“创新方”，在锐意进取中“敢为”
“明者因时而变，知者随事而制。”改革创新不是无本之木、无源之水，而是锐意进取精神的思想结晶和实践升华，是执政能力和领导水平的鲜明标志。作为领导干部要立足当下，放眼长远，牢牢抓住高质量发展这个根本要求，适时摒弃一切不合时宜的旧观念、老做法、旧体制，克服因循守旧、故步自封的精神状态，以自我革命的勇气和斗志，跳出思维定势、路径依赖的条条框框，在敢闯敢试的过程中打破壁垒、推陈出新、不断突破。要着力解决工作中遇到的新情况、新问题，坚持在思路理念、体制机制、方法手段等方面进行创新，形成一批可复制、可推广的新制度、新经验，不断在解决制约发展的突出瓶颈和一些深层次问题上取得重大突破。要当好改革创新的“探路人”，化压力为动力，化阻力为激励，积小胜为大胜，积跬步至千里，不断向更高的标准看齐、向更高的目标迈进。
