云南个旧：聚焦“三点”推动调查研究走深走实

云南省个旧市在“不忘初心、牢记使命”主题教育调查研究中，聚焦全市经济社会转型发展和人民群众期盼解决的热点、难点、堵点问题，突出市级党员领导干部以上率下，激活全市科级党员干部全员参与，以求真务实的态度、从严从实的作风深入开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动，以主题教育成效检验资源型城市转型发展实效。

聚焦热点抓重点，精选调研主题。23名县处级党员领导干部以上率下围绕抓好党的建设和干部队伍建设、资源枯竭性城市转型发展、民族团结进步示范创建、脱贫攻坚、人居环境提升、社会治理等6个方面重点内容，突出小切口大成效，深入问题和困难集中的10个乡（镇、区、处）、10个市级单位、27个村（社区）、15个重点项目点，通过上门走访、蹲点调研、座谈交流等方式听民意、找症结、出实招、破难题。针对调研中发现的大屯海清淤项目、乍甸牛奶小镇项目、棚改资金使用范畴、拓宽鸡街镇火车站进站道路等56个热点问题，召开专题会议研究解决办法措施。全市400余名科级领导干部对标对表发挥职能优势，围绕优化停产关闭歇业企业党组织、企业和老百姓关注的社保、就业等民生领域、农村党建基础薄弱、党建脱贫双推进融合度不高等80热点问题，通过深度检视，面对面、心贴心向广大基层党员、群众询计问策。

聚焦难点补短板，突出调研实效。调研中坚持从实际出发，轻车简从不搞层层陪同，注重在一线发现问题、在一线处理问题。如针对调研中群众反映红河（马堵山段）周边村民私自电鱼、毒鱼，造成生态失衡的难点问题，及时向上级党委政府报告，争取协调周边4个县联动开展整治工作；针对群众反映在基层理论宣讲中，存在老百姓想听的、爱听的没有人去讲，就理论讲理论，与当地实际相结不够的问题，起草《个旧市宣讲管理办法（试行）》探索基层宣讲“双向选择”，把基层宣讲当做课题实践。组建18个宣讲团，实行群众定内容邀请老师讲，老师备课提供给群众选，优秀课题给予奖励。通过边调研边检视掌握过去没有反映出来、群众关心关注的问题，通过边调研边整改，现场办公、现场解决问题的方式，让基层群众感受到主题教育带来的新变化。

聚焦堵点强弱项，转化调研成果。全市各级各部门在综合研判、找准问题症结的基础上，结合实际制定整改方案，注重成果转化运用。如市级各职能部门通力协作，以联合检查、联合处置、联席会议等方式，对23个在建工程项目进行专项检查，检查各类用人单位43户，涉及劳动者1923人，其中农民工1244人，协调解决投诉举报用人单位拖欠劳动者工资案件7件，涉及劳动者7名，解决拖欠劳动者工资1.45万余元，其中拖欠农民工工资案件2件，涉及农民工2名，解决拖欠农民工工资0.54万元；针对个旧破产、停产企业多，职工权益保障难的问题，逐个分析研判，采取加大招商引资、出租或企业联营等方式，利用部分破产企业土地优势努力盘活企业现有资金，解决企业停产在职职工生计问题等等。通过调研成果转化运用，把好经验好做法总结出来，固化成长效机制，以调查研究的有效成果，解决当前发展面临的短板问题。