广西全州：严把发展“三道关”输送“新血液”

严把条件关，确保源头纯洁。严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》规定的要求和程序，由入党介绍人或培养联系人、村党支部和镇党委三级把关，依次对入党申请人的基本情况进行摸排了解和审核，从源头把好条件关，防止借入党谋取私利的“假冒分子”和“投机分子”钻空子，重点吸收和发展讲政治、守纪律、服务意识强、群众基础好、致富带头作用明显且在疫情防控、乡村振兴等基层工作中表现突出的优秀青年作为入党积极分子进行培养，做到选苗、育苗、发展循序渐进，实现发展党员从“重发展数量”向“重政治标准”转变，不断提升党员队伍的纯洁性和先进性。三年来，镇党委吸收入党积极分子250余人，发展党员130余名。

严把程序关，确保质量提升。严格落实公示程序，坚持在确定吸收为入党积极分子、发展对象、预备党员和正式党员四个环节，程序都公示公开，做到程序不少、环节不漏，让发展党员工作在党员群众的监督下阳光运作，防止“带病入党”，切实增强透明度、提高公信力。严格落实审查程序，在确定为入党积极分子、发展对象、预备党员三个环节联合公安、计生和户籍所在地村委3个单位进行联合审查，重点审查本人及亲属是否有违纪违法不良行为，确保新发展党员政治合格。严格落实考察程序，在确定接收为预备党员时成立3人考察小组，其中镇党委2人、村党组织1人，采取实地走访、谈话了解、随机访谈群众等方式，全面掌握发展对象的现实表现和入党动机，确保发展党员实现数量、质量双提升。

严把教育关，确保素质过硬。建立健全发展党员教育培训机制，打造“镇级＋村级”相结合和“线上＋线下”相结合的培训模式，培养一支信念坚定、对党忠诚、扎根基层、服务群众的入党积极分子队伍。镇党委和村级党组织积极利用党校和讲习所开展“双培训”工程，镇党委每年举办4~5期培训班，村级党组织每年举办1~2期培训班，双向交叉，对入党积极分子和发展对象有针对性地进行业务知识教育培训，做到包教育、包培养、保成熟。结合实际，每年按照上级党委组织部门部署，每村聘任1名党建信息员或党建组织员，全职重点抓好“三会一课”、发展党员教育培训等基层党建工作，把好发展党员培训教育第一关。同时要求入党积极分子和发展对象自觉利用八桂先锋、桂林党建网、全州党建云、石塘镇微平台等线上学习阵地学习党的最新理论、党章党史及先进典型等，拓宽学习渠道，帮助提升政治素养、坚定理想信念。