吹响新时代人才强国号角

金秋九月，中央人才工作会议隆重召开。近18分钟的《新闻联播》头条播发，释放了重磅信号。

新世纪以来，党中央先后召开过两次全国人才工作会议，召开中央人才工作会议，这是首次。面对世界百年未有之大变局，立足民族伟大复兴战略全局，党中央审时度势召开中央人才工作会议，深入推进新时代人才强国战略，为做好新时代人才工作指明了前进方向，提供了根本遵循，必将极大地激励更多人才奋勇拼搏，建功立业。

坚持“党管人才”不动摇。回望百年，中国共产党的奋斗史，就是一部集聚人才、团结人才、造就人才、壮大人才的历史。人才一直是我党的“宝贝疙瘩”，在革命年代和和平年代都发挥了重要作用。我们要坚持“党管人才原则”，党管人才，就是党爱人才、党兴人才、党聚人才。我们要努力建设一支深怀爱国之心、砥砺报国之志，主动担负起时代赋予的使命责任，乐于奉献、勇于创新的优秀人才队伍。要培育选拔一批像黄大年、李保国一样胸怀祖国、服务人民，心怀“国之大者”，为党分忧、为国解难、为民尽责的优秀人才，努力建设一支政治过硬、堪当时代重任的优秀人才队伍。

树立“求贤若渴”强意识。“苟得其人，不患贫贱”，人才资源是我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军过程中的重要支撑，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。“唯才是举，思贤若渴，青青子衿，悠悠我心，我有嘉宾，鼓瑟吹笙。”面对日益激烈的国际竞争，我们必须增强忧患意识，更加重视人才自主培养，加快建立人才资源竞争优势，激活人才工作一池春水。要坚持在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，贯彻落实好人才政策，聚天下英才而用之，为中华民族伟大复兴的中国梦提供人才支撑，让“千帆竞发”的美好图景在神州大地即将生动呈现。

营造“人尽其才”大环境。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。我们要深化人才发展体制机制改革，进一步解放和增强人才活力，形成具有国际竞争力的人才制度优势。要积极为人才松绑，完善人才管理制度，做到人才为本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。要赋予科学家更大技术路线决定权、更大经费支配权、更大资源调度权。要深化科研经费管理改革，优化整合人才计划，让人才静心研究，多出成果。要完善人才评价体系，加快建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系，形成并实施有利于科技人才潜心研究和创新的评价体系，使人才各得其所、各尽其能，努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。

“东风吹，战鼓擂”。党中央已经吹响深入实施新时代人才强国战略的号角，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地，为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑，为2050年全面建成社会主义现代化强国打好人才基础。它必将产生更多科技成果，惠及更多人才，人才的涌流必将为国家的发展注入强劲动能。