强化主题培训 聚力乡村振兴

内蒙古苏尼特左旗坚持把乡村振兴主题培训作为提升基层干部专业化能力的主阵地,本着“干什么学什么,缺什么补什么”的原则,全面了解基层培训需求,科学设置教学课程,因需施训、因人施教,聚力打造乡村振兴技能培训“蓄水池”。

共性+个性,丰富培训内容。聚焦全面推进乡村振兴、加强党建引领基层治理,重点实施“牧区基层干部乡村振兴主题培训计划”、“城镇基层干部党建引领基层治理主题培训计划”。坚持把党性教育和理论教育作为共性培训内容,以学习习近平新时代中国特色社会主义思想精神、党章党规党纪为各级各类教育培训班次的主业主课,教育引导广大基层干部读原著、学原文、悟原理。以“领导干部讲党课、业务部门讲政策、专业人员讲技术”作为个性培训内容,各部门按照职责分工加强本系统本行业基层干部培训,形成旗级普遍培训、部门抓系统行业培训、苏木镇抓本地培训的工作格局。充分发挥讲师团作用,调动理论研究宣讲力量,组织优秀师资赴基层授课,向基层干部深入宣讲党的创新理论,讲好乡村振兴奋斗故事。

线上+线下,延伸培训触角。实行“线上+线下”相结合的模式,用好党员教育培训“钉钉”智能“云课堂”,同时,依托中国干部网络学院、法宣在线、“学习强国”等各类网络学习培训平台开展线上培训。充分发挥党校干部教育培训主阵地作用,大力促进优质培训资源向基层延伸,完善基层干部系统化经常化实战化教育培训机制,加强师资培训培养,着力打造精品课程。各苏木镇各部门积极拓宽基层干部培训渠道,根据基层干部培训需要,分类组织开发乡村振兴、社会治理等系列实践案例,结合“主题党日”进行党史教育、党性教育、警示教育,并积极调动部门行业干部、专家学者等优秀师资力量,用好党群服务中心、党员活动室、“微党校”等场地,为基层干部培训提供支持保障,推动教育培训走深走实、取得实效。

督促+检查,确保培训实效。坚持把乡村振兴主题培训工作作为党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容,作为党组织和党员评先评优的重要依据。旗委组织部会同旗纪委监委组成联合督查组,采取“四不两直”的方式,适时对各单位、各苏木镇党员教育培训会场纪律、学习纪律进行督查检查,对执行培训纪律不严格、人员参会不达标、培训效果不理想的单位和参会人员,现场反馈,立即整改,确保培训不走过场、不打折扣。定期对主题培训行动计划实施情况进行全面梳理,总结推广经验,深入分析问题,研究改进办法,为健全完善全旗基层干部系统化经常化实战化教育培训机制提供有效智力支持。

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