湖北省南漳县委组织部 韩元元
新时代党和国家事业进入新的发展阶段，随着经济飞速发展，社会也以前所未有的速度改变着，新事物、新矛盾层出不穷，新概念、新知识日新月异，这就对广大干部提出了更高的要求，许多干部跟不上时代发展的速度，产生了“本领恐慌”。十九大提出建设高素质专业化干部队伍要求，不仅要引进高学历、高素质的干部，更需要每一位干部，尤其年轻干部加快学习，在岗位上扎根、深耕，克服“本领恐慌”。
从“万金油”到“金刚钻”。社会主义建设初期，矛盾复杂，百废待兴，各行各业的发展都处在初步阶段，专业化程度不高、不精、不细，对领导干部专业能力要求也不高，对领导干部更多要求是要知识面广、见识多，哪个领域都懂一些，到哪个部门都能干得来，和各行各业的群众都能打交道。正如那个年代流行的一句话“我是革命一块砖，哪里需要往哪搬”，“万金油”干部倍受青睐。
进入新时代，随着改革深入，经济和科技均飞速发展，社会分工越来越来细，专业化程度越来越高，对领导干部的要求也随之改变。《庄子》云，“绠短者不可以汲深”，“万金油”不够用了，“行行都懂，样样不精”，甚至是外行指导内行的弊端日益明显。领导干部在专业领域的知识和能力不提高，必然影响其管理水平和干事创业能力。经济发展正从高速增长向高质量过渡，社会管理正从粗放向精细化转变，领导干部的知识能力和管理水平也要从“万金油”和“大呼隆”向“金刚钻”和“精细化”转变。
勇揽“瓷器活”才能练好“金刚钻”。韩愈的《师说》中有语，“术业有专攻”，说的是专业精神，也是敬业精神。上世纪60年代的“大寨”和“大庆”精神，就是强烈的敬业精神，不怕苦，不怕累，练就了新中国的“金刚钻”，干成了世界级的“瓷器活”。“金刚钻”是为了完成“瓷器活”，但“没有金刚钻，不揽瓷器活”就很难快速进步。领导干部尤其是年轻干部应该继续发扬“大寨”和“大庆”精神，克服浮躁情绪，在岗位上沉下身子，不跟风、不摇摆；在工作中扎下深根，勤学习、多锻炼；面对困难不胆怯，勇于挑战，敢于担当，主动承担急难险重任务，在做“瓷器活”中打磨“金刚钻”。
面对新时代、新形势，为了适应新发展，广大领导干部，尤其是年轻干部不仅要做有宽阔知识面的“万金油”，更要练就专业领域的“金刚钻”，把想干事变成能干事、干成事。
