城市基层改革试点推进以来，安徽省安庆市迎江区新河路街道曙光社区坚持深化党建带团建，加强团属阵地建设。社区团支部依据社区原有资源，重构组织架构，结合辖区青年群体基数大、辖区企业商户多、社区涵盖领域广泛等特点、围绕团员、团体、团支部汇聚青年力量，尝试在校社共建、儿童友好、就业行动等方面制定行动方案，形成可推广案例，以推动城市基层团组织改革探索创新、落地实效。
“校社”联合共建联盟，搭建资源服务平台。积极发挥青年社会组织在社区治理中的作用，联合高校社团、社会组织，成立大学生志愿者联盟，通过召开项目发布会等形式，搭建合作平台。通过结对共建，建立常态化社区实践和社区报到机制;开展“返家乡”“三下乡”等社会实践活动。对优秀大学生志愿者进行表彰、感谢信等模式进行奖励，进而吸引大学生群体参与社区共建。今年寒暑假，辖区内放寒暑假的大学生主动到社区报到，参加岗位实习锻炼，实现大学生素质能力提升、充实社区工作力量“双优化”，真正实现社区服务青年、青年融入社区的良好局面。
“青社”助力亲子乐园，引领汇聚“青春之力”。以“青春社区”为“试验田”广泛调动社区青年、儿童，发挥“小手拉大手”的作用，打造青年友好社区+儿童友好社区，营造1+1>2的社区治理环境，广泛凝聚引领青年参与社区治理，发挥“青带少”的黏合效应，以青春之力携手儿童友好;依托辖区现有青年志愿者力量，丰富服务内涵，实施“爱心暑托班”、“暑期探访营”等志愿服务项目，以及招募返乡专业大学生志愿者参加社区实践活动，为暑期青少年提供关爱服务，解决年轻家长、社区居民的实际困难;依托社会组织打造“芽芽亲子”，以辖区青年志愿者为主体，为社区少年儿童开展各类文化服务、健康服务及科普教育活动;引导团员、青年和青年社会组织等社会力量参与服务，推动建立“一对一”、“多对一”帮扶困境儿童体系。
“青团”引流就业压力，助推行动服务大局。开展青年社团“团帮帮就业行动”，联合社区省级示范点“三公里就业圈”为工作抓手，全力推进暖民心行动——就业促进行动，引导待业青年关注平台;帮助青年积极注册“社区快聘”APP，同时联合辖区企业军创园，收集企业等各类经营主体的招聘岗位信息，引导各类经营主体入驻“三公里就业圈”，并根据实际情况在社区快聘上发布岗位需求，有效促成企业和辖区青年求职者之间的无缝精准对接;坚持党建引领，以“书记领办事项”为抓手，结合社区现有青年党员资源，汇聚“青春社区”青年党员志愿者力量，以社区党群服务中心、新时代文明实践站、青春社区等阵地为载体，不断深化红色青年志愿者行动，组织社区青年开展了“暖民心——口腔健康宣传”、“免费义诊进社区 健康服务暖人心”、“信用社区积分兑换”等主题实践和志愿服务活动，进一步提升社区青年活力，积极引导青年党员在青春社区建设中发挥先锋模范作用。(严静)
来源：安徽省安庆市迎江区新河路街道曙光社区
