全国两会期间强调“发展新质生产力不是要忽视、放弃传统产业，要防止一哄而上、泡沫化，也不要搞一种模式”，指出要“用新技术改造提升传统产业，积极促进产业高端化、智能化、绿色化”。发展新质生产力，要处理好新质生产力和传统产业的关系，绕开误区陷阱，喜“新”不忘“旧”，以新质生产力赋能传统产业变革，推动转型升级，让“老树发新芽”。
打造人才“强引擎”。“国势之强由于人，人材之成出于学”。要按照发展新质生产力要求，畅通教育、科技、人才的良性循环，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制。人才是产业升级过程中最活跃、最具决定性意义的能动主体，让传统产业和发展新质生产力接轨，就需要培养掌握新质生产资料的应用型人才和解决传统产业升级的“卡脖子”问题的技术人才。要推动数字人才建设，破除“四唯”，在一线员工中选拔培养数字人才，打通劳动技能型人才与数字化人才的壁垒，开展数字技能培训，通过人才升级推动产业升级。要加速集聚数字化人才，构建政府主导、政策支持、企业主体参与的数字化人才引育体系，建立数字化发展的后备人才库，推动数字化人才和传统产业经济深度融合，不断挖掘传统产业中的新业态。
牵住数智“牛鼻子”。“明者因时而变，知者随事而制”。传统制造业是实体经济的主体，也是数字化转型的主战场，然而目前我国传统产业存在低端产能过剩、高端供给不足、产业基础不牢、创新能力薄弱等诸多问题，推动企业“智改数转”是解决上述问题的有力措施，是发展新质生产力的必然选择。要抓住发展新质生产力机遇，主动识变、应变、求变，借助数字化背景下的海量数据和丰富应用场景优势，积极进行“智改数转”，快速推动制造业智能化改造数字化转型，充分利用现代数字信息技术、人工智能技术等对传统制造业进行全系统、全角度、全链条改造，建设智能工厂、数字化车间，促进数字技术和实体经济深度融合，赋能传统产业转型升级，催生新产业新业态新模式。
厚植发展“绿底色”。“绿水青山就是金山银山”。新质生产力的特点是创新，关键在质优，本质是先进生产力。质优是新质生产力的客观需要和重要体现，发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点。绿色发展是高质量发展的底色，新质生产力本身就是绿色生产力。最近爆火的哈尔滨曾有过辉煌的工业发展史，但在改革过程中遭遇转型阵痛，逐渐没落，而如今利用本地独特的地理优势和丰富的冰雪资源，将“冰天雪地”变为“金山银山”，构建出“冰雪＋”现代化产业体系。绿色生态是产业发展的厚重底色，要立足本地特色优势，加快发展方式绿色转型，走生态优先、绿色发展之路，积极构建绿色低碳循环发展的生产体系，做强绿色制造业，发展绿色服务业，壮大绿色能源产业，以绿色发展绘就传统产业发展底色，让传统产业向“新”而行。
