争做“三型”干部 淬炼干事“三力”

习近平总书记在2021年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部是党和国家事业接班人，必须立志做党的光荣传统和优良作风的忠实传人，不断增强意志力、坚忍力、自制力，在新时代全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。面对复杂形势和艰巨任务，新时代年轻干部要争做“三型”干部，淬炼出干事的“三力”。

想干事，就要争做“雄鹰型”干部，淬炼“锐意进取”的意志力。雄鹰，象征着勇于开拓，不断进取，敢于拼搏的精神，“雄鹰型”干部，是在推进改革发展、实现中华民族伟大复兴进程中的得力干将，往往在关键时刻站得出来、在困难时期冲得上去。作为新时代的年轻干部，我们要有雄鹰般的决策力、行动力，干事创业敏捷迅速、豪迈果断，绝不拖泥带水、推三阻四。要有只争朝夕的紧迫感、勇立潮头的进取心、一鼓作气的意志力，将改革进行到底。要保持敏锐机警，认清时代使命，以锐意进取、奋发有为的拼搏姿态，推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，为中华民族伟大复兴保驾护航。

敢干事，就要争做“狮子型”干部，淬炼“攻坚破难”的坚忍力。“狮子型”干部通常是对有改革创新、不畏艰险、拼搏奋进精神干部形象的概括。在革命战争年代，革命英雄翻“雪山”过“草地”，跨“娄山关”，闯“腊子口”，不怕牺牲、勇于斗争，以“与敌人血战到底”的大无畏精神，为国家争取民族解放；在和平发展时期，扶贫干部攻坚克难、敢拼敢闯，以“不获全胜，决不收兵”的坚忍，为群众谋划脱贫致富的道路。当今，世界正经历百年未有之大变局，我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，我们虽取得了伟大成就，但面临的问题依旧突出，这就更需要我们年轻干部把“拖、等、靠、要”的病根剔除，勇于担当，迎难而上，在大考大难中淬炼“越是艰险越向前”的政治本色。

干成事，就要争做“骆驼型”干部，淬炼“脚踏实地”的自制力。骆驼，被誉为“沙漠之舟”，在漫长且艰苦的道路上前行，没有休息，没有享受，没有个人的得失计较，肩上负重累累，步伐却稳健有力。面对困难与挑战，年轻干部要在危机中育新机，于变局中开新局，要忠诚如一，为党为民；要淡定从容，不计得失；要抵得住诱惑，耐得住寂寞，守得住清贫。坚忍不拔、始终如一，这样的“骆驼精神”在当今全面深化改革、实现中华民族伟大复兴的时代洪流中显得弥足珍贵，年轻干部要淬炼“脚踏实地”的自制力，把功夫下在平时，抵制诱惑、不畏荆棘、奋力前行，做党和人民的“骆驼”，在逆境中披荆斩棘、奋勇前行。