基层工作的“多”和“少”

基层工作千头万绪、纷繁复杂，常常会使一些基层干部心生苦恼，疲于应对。然而，基层是最接近群众的地方，也是汇聚力量与智慧最多的地方，做好基层工作不仅关系着党和国家大政方针政策的贯彻执行，更关系着人民群众的切身利益和社会的和谐稳定。广大党员干部面对基层工作时要知“多”知“少”，以务实的作风、严谨的态度创造性地做好群众服务工作。

多一些苦干实干，少一些牢骚抱怨。“业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随”，党员干部的实干精神是成就伟大事业、实现伟大梦想的重要基石。当前，部分基层干部或是眼高手低、自命清高，对待工作态度消极、敷衍了事；或是在难题和矛盾面前推诿扯皮，不愿干不会干，出现能力不够、本领不足的现象，变成了“行动上的矮子”。面对基层难题，广大党员干部当坚定理想信念，涵养“艰难困苦，玉汝干成”的吃苦意识，发扬实干、苦干精神，在“吃苦奉献”中锤炼“铁”的意志、锻炼“硬”的本领，以迎难而上韧劲和求真务实的作风奋力破解基层难题。要以刻不容缓的紧迫感和舍我其谁的担当迅速干、带头干，在干事和有为上做出表率。要不断克服能力危机、本领恐慌，主动学、主动干，给自己“充电赋能”，不断提高“干”的能力，切不可贪图享乐安逸，浪费基层锻炼时光，最终在落得脑中“油腻”、腹中空虚的结果。

多一些大胆创新，少一些按部就班。有些基层干部工作起早贪黑，忙得像“陀螺”一样，可是盘点工作时却发现成绩平平，群众口碑也很一般；有些基层干部完成工作习惯于“套套模版”“抄抄作业”敷衍了事，导致工作成果经不起推敲。之所以出现这种情况，一个重要的原因就是基层干部的工作思路和方式方法缺乏创新。因此，新时代的基层干部要主动走在创新前列，解放思想、开阔视野，创造性地开展基层工作。一方面要强化学习，加速知识更新。根据基层实际变化和自身工作需要有针对性地学习，提升理论素养，增加知识储备，提高创新意识和创新能力。另一方面要勇于实践，在实践中创新。主动深入一线开展调研，将基层情况摸准摸透，在此基础上寻找破解难题的方法。在实践的过程中要善于总结，从成功中获取经验，在失败中分析原因，不断改进工作方式方法。同时也要注意，大胆创新不是胡乱作为，广大基层干部在创新的过程中要厘清边界，守住底线和红线，切勿以创新之名胡干蛮干。

多一些严谨细致，少一些敷衍了事。严谨细致是基层工作的生命线。基层既是产生利益冲突和社会矛盾的“源头”，也是协调利益关系和疏导社会矛盾的“茬口”。国家政策落实不到位、群众解释工作不全面、重要检查不细致等都可能引起群众的不满情绪甚至难以挽回的后果。这不仅考验着基层干部的工作能力，也考验着基层干部的严谨细致程度。因此，基层干部在开展工作时，要强化责任意识，发扬“钉钉子”精神，于“小”处着眼，在“细”处着手，力求把各项工作具体到事、细节到点、落实到位。要勤思考、善谋划，厘清工作思路，分清轻重缓急，做到心中有规划，手上有方案，把握关键环节，沉着冷静应对各类问题。要秉持群众利益无小事的理念，对于群众的呼声要留心、多想、多问，尽全力解决好群众的忧心事揪心事烦心事。唯有如此，才能走出基层工作的迷雾，拨云见青天，做到心中有数、忙而不乱。