选择吃苦就是选择收获，选择吃苦就是选择高尚。年轻干部要在淬炼“吃苦”本领 ，才能成长成才，成为能“挑大梁”、能“唱主角”、能“当排头”的栋梁之才。
淬炼“吃苦”本领，筑牢信仰之基，消除“精神懈怠”风险，做志存高远的“千里马”干部。人无精神不立，国无精神不强。“雪山低头迎远客，草毯泥毡扎营盘。风雨浸衣骨更硬，野菜充饥志越坚。”长征时期，党和红军走过遍千山万水，吃尽千辛万苦，几经挫折而不断奋起，历尽苦难而淬火成钢，艰苦的自然环境孕育了伟大的“长征精神”，锤炼了革命先辈百折不挠的精神品质。新时代青年当继承发扬“长征精神”，善于“自找苦吃”，主动到艰苦环境中锤炼心性，砥砺品格，筑牢信仰之基，补足精神之钙，炼就走遍“千山万水”的脚力，做志存高远的“千里马”干部。
淬炼“吃苦”本领，涵养建功之才，消除“能力恐慌”风险，做拼搏进取的“拓荒牛”干部。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要，也是年轻干部成长的必然要求。青年干部不仅要有担当的“宽肩膀”，更要有成事的“真本领”。忧患可以励其有为，磨难可以促其有成。基层是建功立业的广阔天地，广大青年干部当常怀“空杯心态”，把基层当课堂，把群众当老师，多接“烫手山芋”，敢于“吃苦”，勤于“吃苦”，不断提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、群众工作能力、应急处突能力等，在锻炼摔打中增长才干，练出“铁肩膀”，磨出“真本领”，做到特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献，做拼搏进取的“拓荒牛”干部。
淬炼“吃苦”本领，永葆为民之心，消除“脱离群众”风险，做扎根基层的“狗不叫”干部。“三大作风”要求广大党员干部做到密切联系群众，坚持从群众中来，到群众中去，把“全心全意为人民服务”作为一切行动出发点和落脚点。脱离群众容易导致决策失准、工作失效。人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标，我们的干部来自人民，为了人民，必须始终把人民放在心中最高位置。新征程上，广大青年干部要沉下心来、俯下身来“自找苦吃”，与人民群众同心同德、同向同行，常走“泥巴路”，多睡“农家炕”，努力让自己多吃苦、群众少吃苦，在吃苦中察民意、知民情、解民忧，与人民群众建立起深厚的情谊，做百姓的“贴心人”，做扎根基层的“狗不叫”干部。
淬炼“吃苦”本领，把稳思想之舵，消除“消极腐败”风险，做为民沥血的“孺子牛”干部。基层是淬炼干部的大熔炉，组织上安排年轻干部去艰苦边远地区工作，是信任更是培养。年轻干部应以此为荣、争先恐后，主动投身基层，在“吃苦”中推进党的政治建设、作风建设、思想建设，力戒享乐主义、奢靡之风，坚持“吃苦在前，享受在后，甘于奉献”，常照镜子正衣冠，不闯红灯，不逾底线，筑牢反腐堤坝，擦亮廉洁底色，拧紧思想“总开关”，做为民沥血的“孺子牛”干部。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”“自找苦吃”是事业发展的需求，也是历史经验的启示，更是党的性质要求。新时代青年要发扬艰苦奋斗的精神，赓续苦干实干的优良作风，肩负起历史责任，主动到艰苦一线去担苦、担难、担重、担险，淬炼“吃苦”本领，涵养品德修为，增长学识才干，成长为堪当大任的栋梁之材。(王岳)
来源：云南省昭通市镇雄县碗厂镇人民政府
