辽宁省东港市委组织部 潘文静
换届风气是一个地方党风政风的“风向标”，政治生态的“晴雨表”，关乎换届工作成败。各级领导班子必须落实从严治党主体责任，始终把纪律和规矩挺在前面，持续把正风肃纪反腐抓实抓牢。打造维护“清风和谐”换届风气“两张网”，狠刹歪风邪气，弘扬清风正气，为“十四五”开好局、起好步提供坚实的组织保障。
筑起谨防换届“歪风”的“防护网”。以往的换届工作中，部分地方由于选人用人的腐败现象和不正之风禁而未绝，政治生态尚未净化，以至换届过程中矛盾突出、问题不断、舆情频发，换届进度举步维艰，群众负面情绪严重。既有前车之鉴，各级领导班子开展换届工作应提早谋划、前置考核、逐个研判，深入开展实地调研，量身订制、对症施策，对平稳单位定期督导、重点单位密切关注、难点单位把握症结。“班子强不强，全靠领头羊”。在干部考察上，要注重到群众中探“口碑”，在工作中看“实绩”，处理问题中见“本事”，杜绝谋求私利者“鸠占鹊巢”，也绝不允许“老好人”搭乘换届“顺风车”。真正把公道正派、廉洁自律、担当作为、人民满意的优秀人才选进班子。此外，以“春风化雨，润物无声”之法，多渠道加强宣传引导，提高群众的换届知晓度和支持度。利用条幅、海报、公开栏、微信公众平台、广播电视等载体，加大对换届知识、换届政策、换届工作纪律进行宣传，引导干部群众投好神圣一票，营造清风和谐的换届氛围，收获更多群众的认可。
织密祛除换届“瘴气”的“监督网”。换届过程中，本应依法依规优选“领头雁”，让“德才俱佳”者有位。但一些地方出现拉票贿选、搞“小圈子”、打“人情牌”、设“一言堂”等不良之风，将换届秩序搞得“乌烟瘴气”，导致怨声载道，严重影响换届质量和政府形象。相关部门要加强对换届风气的监督，把换届全过程置于阳光下，做到依法依规不变通、政策执行不走样、程序环节不出错，选举结果真实有效。划出换届纪律“硬杠杠”，对拉票贿选等违反换届纪律的行为“零容忍”，做到发现一起、查处一起、警示一片。自觉接受各方监督，拓宽换届监督举报渠道，及时核查举报信息。严密防范“舆情风险”“信访风险”“疫情风险”，建立健全风险防范处置应急预案，抓早抓小，及时化解问题。同时，作为党员干部，更要珍惜人民赋予的权力，时刻保持清醒头脑，谨慎用权，以“如履薄冰”的责任感，筑牢防止权力滥用的“铜墙铁壁”，真正做到一身正气、两袖清风，全力维护良好的换届政治生态。
