做一个敢为人先的“笨小孩”

内蒙古自治区阿拉善左旗乌力吉苏木选调生 胡旺

青年人,你是否曾想过有朝一日“春风得意马蹄疾,一日看尽长安花”般及第高中,从此仕途坦荡;你是否也曾想过未来某天“一举成名天下知”般名满天下,花团锦簇;你是否还曾想过假以时日能“象箸玉杯”“玉盘珍馐”般赚得金玉满堂,衣食无忧。年少之时,初出茅庐,血气方刚,大抵每位青葱少年都想过以后的自己、未来的成就,或高居庙堂,或名扬江湖,又或富甲一方。但少有人想过以后能做一个“笨小孩”。

“笨小孩”与聪明的小孩相比,可能少了一份天赋过人,没有秦国甘罗,十二岁即为上卿、自请出使赵国的天资;没有诗仙李白,五岁诵六甲,二十岁名冠天下的豪情;没有宁铂年仅十三岁被中国科技大学破格录取的禀赋。但“笨小孩”不是贬义词,不是真正的一般意义上的愚钝不堪,不可调教。他们只是多了一份勤奋踏实,愿意从简单的事做起,懂得虚心学习,踏踏实实,勤勤恳恳。纵使天才少年也在一举成名前经历了“十年寒窗无人问”的沉积,也经历了“一番寒彻骨”的历练,更何况是普通人。

在贯彻新发展理念,推动高质量发展的背景下,对基层青年干部,有了更高和更加复合的要求,我们的角色定位应该是做一个敢为人先的“笨小孩”。

放下身子,摆正心态。进入二十一世纪的第二十一年,面对世界百年未有之大变局,这可能是一个最好的时代,也可能是一个最坏的时代。知识交叉复合,信息集中爆炸,我们可以学到任何一个层级的知识,了解到任何领域的信息。青年干部,尤其是像我们这样初到基层的青年干部,往往学的理论越深,越容易俯身看世界,容易产生怀才不遇的心态。纵使这是人人都明白的道理,但真的面对问题之时,也不可避免产生这样的心态,这种心态往往可能成为初到工作岗位的第一只拦路虎。心态和思想意识的问题得不到解决,会从方向上产生根本的偏差。高质量发展讲的是创新、是效率、是质量,需要我们结合基层的实际情况认真钻研总结。如果心态都没有摆正,没有对基层情况和客观环境的敬畏之心,没有“笨小孩”的谦虚踏实,只是一味自作聪明,那么高深的理论往往难以解决简单的实际问题,最终会导致退缩甚至逃避。做基层勤学好问的“笨小孩”放下身子,摆正心态应该是第一要义,这是思想观念的问题。

加紧学习,利用好碎片时间。人人都知道,刚刚毕业参加工作的青年,知识和工作实际是断层的、错节的,都是需要重新学习的。但具体应该怎样学习却鲜有人知道,加之基层工作往往琐碎繁杂,很难再有在校园时那样大把、集中的学习时间。在注重效率质量的发展背景下,青年人的学习应该是利用好碎片的时间来学习。“笨小孩”应该是珍惜每分每秒时光的,青春不可辜负,韶华不能虚度。可以利用晨起的时间听一篇时下发展的热点,可以利用午饭的时间与前辈交流工作的方式方法,把看电影的时间用在书本阅读,把逛街的时间换成下乡走访。从简单的事开始积累,就像在黑屋子里洗衣服一样,因为看不见而一点点地搓洗,等到阳光照进来时,焕然一新。做基层一点一滴积累的“笨小孩”,利用碎片时间学习是重要做法,这是方式方法的问题。

敢为人先,不怕犯错。高质量发展要闯出新路子,不能“等、靠、要”,不能有“一亩三分地”的思维定式,应该主动出击、拥抱变革,多一些“闯、改、创”。“笨小孩”不是只会下死工夫的死脑筋,要建立宏观视野,发挥青年人的优势长处,想出妙招,拿出实招;要有斗争精神,敢于碰硬,直面问题,拿出更大的勇气、更实的举措破除深层次障碍,不断开创事业的新局面。“笨小孩”的“笨”不是愚钝呆板,而是勇气担当,敢为他人之不敢为,敢开往事之先河。这是“笨小孩”的独特之处和鲜明特征。

高质量发展下,基层青年干部应是什么面貌,各有论调,但做一个敢为人先的“笨小孩”也是一个大抵不错的参考,作为青年干部,让我们在新环境中唱一曲嘹亮清脆的“笨小孩”,谱一曲高质量发展的新篇章。

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