江苏省连云港市连云区主题教育办公室 公衍超
学习教育用心。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，鼓励全区党员带着感情学、带着责任学、带着思考学。党组织书记示范引领。各级党组织书记结合人生阅历、工作经验等，讲授专题党课，以上率下带动学。村社书记、“两新”党组织书记专题培训5天，切实抓牢主题教育“关键群体”，推动支部主题教育高质开展。支部党员自觉主动。开设静态课堂，利用“红色小院”“支部微家”等阵地，举办各类读书班，在生产车间开设夜校等，发放主题教育必读书目，进行集中研讨学，交流互促学。运用本地红色教育资源，开设实境课堂，组织党员赴开山岛、抗日山烈士陵园、邓小平和人民在一起雕塑公园等，重温入党誓词，重忆入党、入职初心，锤炼党员干部初心使命、党性灵魂。流动党员远程参与。发挥好“美丽连云”公众号、“学习强国”平台、微信学习群等新媒体作用，发送口袋书、主题教育相关讲话精神等学习资料，推送主题教育区、街工作动态，有效破解流动党员学习难的问题，多方式用心走心抓好主题教育，确保理论学习有收获、思想政治受洗礼。
调查研究耐心。连云区坚持从小处、细处着手，围绕群众的操心事、揪心事、烦心事，做实做细主题教育调查研究工作。区级领导挂帅出征。充分开展“三个在一起”活动，围绕制约高质发展的痛点、难点、盲点问题，对软弱涣散党组织、经济发展滞后村、生活环境待提村采取家家到形式遍访，全面摸清症结，找准找细问题，并与党员干部一起想对策谋出路、一起进现场干事业，推动全区经济发展社会事业整体提升，实现突破。乡街领导下沉一线。按照联系点制度，结合工作实际，走进困难户、重点户、老干部、老党员家中，开展“你说我听”活动，在住户的“吐槽点”“抱怨声”“期盼点”中找准工作努力方向。坚持开展“四到四访”活动，到工作分管领域去，到主题教育指导区域去，到问题凸显、群众反映强烈的具体点位去、到自己结对的网格庭院去；访基层群众、访党员干部、访企业单位、访重点区域，以到促访，以访促效，种好自身“责任田”。调研成果转化运用。在分类调研、分层推进、定点深入的基础上，深挖调研细节、深思调研过程、深究调研成果，形成有利于工作开展的“经验帖”“智慧库”。积极开展“主官做汇报、党群来评议”活动，组织县处级领导、参学单位主要领导讲党课80余场，收集调研报告91篇，走访调研群众近千人，以调研成果指导工作落实。
检视问题虚心。连云区以刀刃内向、自我革命的勇气，深入全面检视各类问题，确保政治清醒、工作有效、作风清廉，画好画清党员干部“全身像”。自查自省彻底。督促党员干部开展“四查四清四解”活动，探索运用“会前十分钟”“业余一刻钟”等模式，自觉对照理念理想、先辈先进、专项整治等内容，校准价值偏差、行动误差，列好个人问题清单。互评互查真诚。以身边人、身边事为入口，开展谈心谈话220余人次，指导组对接单位之间、参学单位主要领导同分管领导之间、分管领导同部门同志之间谈心谈话，在面对面交流，心贴心点评中看一看“别人眼中的自己”。群评群议广泛。全区发放120个意见信箱，直通党员群众聚集区、活动区、生活区，方便问题意见收集。设置电子信箱、公开征集意见处、意见征求座谈会等广开门路，开门纳谏，听取群众、普通党员、“两代表一委员”三类人员的意见建议。截止目前，共计征集民生事业类、经济发展类、生态旅游类、干部队伍建设类等意见900条。
整改落实真心。连云区坚持实效导向，抓好整改落实，结合前期调研、检视问题实际，进一步摸清“需求清单”、列实“问题清单”、定准“任务清单”，推动党员干部真学真干、靶向发力。对照问题改。按照“问题征集、系统汇总、分类交办”的模式，对900条意见全部交办，能立行立改的迅速办，不能及时整改的“标配”推进计划、预期目标，制定蹲点方案，明确责任单位，限时办理，目前已整改到位649条。并将优秀案例在“美丽连云”公众号进行推介，复制推广。对应党员干。扎实开展“为民服务解难题”等主题党日活动，鼓励激励支部党员主动领取至少1件志愿服务，至少1件为民实事。结合乡村振兴、园区经济、生态环保、社会稳定等重点工作，开展“党员生产带头在一线，党员攻坚克难在一线”活动，发挥全体党员辐射带动作用，实现所有支部全面覆盖，所有党员全部参加，加快问题整改落实进度。对标考核评。印发《关于对全区主题教育开展情况进行过程评价、跟踪问效的办法》，帮助61个参学单位把握成效要点，以目标任务为导向，扎实开展主题教育工作。全区5个指导组、138名群众评审员对重点会议、重要活动、重要整改，实行全程跟踪问效。5个指导组认真运用“严格审、现场看、一线听、随机问、集体研”的方法，对61个参学单位排名排位，对工作态度不正、整改举措不实、落实成效不显的单位进行谈话提醒，督促各家单位评比赶超抓整改、促落实。
