提升“致广大”“尽精微”的能力修养

国家主席习近平在二〇二二年新年贺词中指出，我们要常怀远虑、居安思危，保持战略定力和耐心，“致广大而尽精微”。无论是重温百年党史，还是踏上新的征程，党员干部都要学懂弄通“致广大而尽精微”中的辩证法和方法论，应用到思想觉悟、能力修养的提升上，做头脑清醒、敢于担当、作风过硬的时代新人。

历史潮流，浩浩荡荡。党的十八大以来，习近平总书记在不少重要场合，多次强调要保持“历史耐心”。政贵有恒，不急躁、不盲动，把我们正推进的工作放在历史长河中考量，放在全面建设社会主义现代化国家时代伟业中去考量，强化“攻成不必在我、建功必定有我”的意识，只争朝夕、积极作为，才能一张蓝图绘到底，让工作成果经得起历史的考验。“会当凌绝顶，一览众山小。”对党员干部来说，高瞻才能远瞩，要始终心系“国之大者”，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，对前进方向、工作大局做到一清二楚，切实提高政治站位和工作标准，避免定位不清、方向错乱，切实提升工作标准和质效。

古人常说，“不审天下之势，难应天下之务。”领导干部涵养宽视野、大格局、高境界，才能适应形势要求、岗位需要和群众需求。毛主席说，“站在井冈山还要看到全中国。”邓小平同志曾指出，“政治家的眼界要非常开阔。”对今天的领导干部来说，格局大才能有大胸怀，才能有工作上的大手笔，促进更大更好成果的实现。学会站在工作全局的角度考虑问题，在谋划推进工作中强化战略思维，在总揽全局中提纲挈领、掌握要领，而后突出重点、统筹兼顾，提升整体工作水平。团结出凝聚力、战斗力，领导干部要有意识地培养团结人的本事，做事大气、做人大方，有事多和同志们商量，多征求各个方面的意见，切实克制个人的权力任性与情绪冲动，理解和包容别人的短处、困难，在亲力亲为、先行示范中感同身受，避免不顾成本的头脑发热，给基层造成不必要的资源浪费和人才浪费，营造和衷共济、齐心协力的干事氛围，从而寻求最大公约数、画好最大同心圆。

“天下大事，必作于细；天下难事，必作于易。”再宏大的梦想，也要通过循序渐进的落实去实现。要培养严谨务实的作风，大力弘扬钉钉子精神，善于把确定的任务分析分解、化整为零，一锤接着一锤敲，一关接着一关过，不好高骛远、不反复折腾，以滴水石穿、绳锯木断的韧劲和定力抓好落实，创造愚公移山的气魄和奇迹。群众评价干部的好坏，往往体现在“小事”上。提升为群众办实事的水平，要始于当下、始于细小，把群众的事情当成自己的事去重视、去化解，群众不满意不停手，问题不解决不销号，多用辛苦指数提升群众的幸福指数，从而不断提升担当指数和能力指数。

“世界上怕就怕‘认真’二字，共产党就最讲‘认真’。”对领导干部来说，工作就是责任，履职必须认真。注重细节，才能把认真细致的要求贯穿工作全过程，在工作闭环的每个阶段、每个流程、每个步骤上精益求精，以细之又细、实之又实的工匠精神实现对长远事业的最终负责。问题是时代的声音，讲认真就不能放过每一个问题，在工作推进中强化问题导向，多些深入一线的调研访谈，用好“自评与自我批评”这个发现问题的利器，经常对接上级业务主管部门上门求教，在摸清“上情”“下情”中提升“知己”的程度，做到正确分析问题、查清症结根源，抓住解决主要矛盾的重点方向，在解决一个个问题中开拓创新、强身塑能，努力取得一流业绩。

“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”“致广大”与“尽精微”不是冲突矛盾的，而是辩证统一、相辅相成的。领导干部要正确处理“小”与“大”、“细”与“粗”、“近”与“远”等的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，牢记初心、笃行实干、创新作为，持续增强“向未来”的底气、豪气、锐气，努力创造无愧于历史和人民的新业绩。