党员干部要学会应对“信息过剩”

随着社会的飞速发展，获取信息的渠道越来越多元化，知识信息的更迭速度更是空前迅猛。每天置身于浩如烟海的信息中，我们却越来越焦虑、越来越恐慌，甚至平生出颇多空虚来。其实，这就是“信息过剩”造成的。

所谓“信息过剩”就是指信息的生产、传播、接收和处理超过了实际需求，造成人们无法有效地进行选择、吸收和利用信息。随着获取信息的手段越来越方便、越来越快捷，我们到底需要哪些信息？哪些信息才是有效的、可靠的？又有哪些信息能够真正被我们吸收利用，并更好地服务自己？这是信息时代摆在我们面前的一道现实的题目。答好这道题，我们就会日益精进、茁壮成长；相反，我们就会越发焦躁，甚至误入歧途。

作为党员干部，我们要学会用“断舍离”的心态去关注、甄别和利用这些无穷无尽的信息，把这些多如细胞、多如分子原子的信息转化成有用有效的知识技能，变成我们工作、生活真正需要的“养分”。

我们要聚焦自己的“刚需”，学会做“减法”。在这个纷繁的时代，每个人的精力都是极其有限的，每个人的时间也都是极其可贵的资源。我们不可能什么事都面面俱到，也永远无法获取和处理层出不穷的所有信息。这就需要我们结合自己的工作和生活实际，认真思考自己最需要的是什么，也就是自己的刚性需求是什么。聚焦一点，深入探索，有效地屏蔽掉无用信息的干扰。正所谓“弱水三千，只取一瓢”，贪多往往会“嚼不烂”，甚至会“撑坏肚子”。比如从事文字工作的，就多汲取思想营养，好好练笔；担任领导干部的，就认真钻研现代管理学，提高管理艺术；搞电商运营的，就好好做市场调研，研究电商平台和运营技巧，等等。只有这样，我们才能执行政策不跑偏、落实工作不走样。

要做好选择题，不要粗枝烂叶全盘吸收。要坚决避免广泛搜罗、不求甚解的做法。否则我们就会成为信息的容器，出现“什么都有点印象、什么都想不起来”“懂得很多道理，依然过不好一生”的现象。就像很多人关注了很多信息平台，每天沉迷其中，不停地刷过去，从兴趣盎然到头昏脑涨，到最后仍旧是大脑空空。因为在关注这些信息的时候，我们总是被这些经过“云计算”“大数据”造成的连锁反应所操纵，注意力会持续被吸引而“根本停不下来”。

见异思迁是人性的弱点。人的注意力总是容易被浅层次的感官刺激所吸引。要避免被信息所控制，我们就要培养专注的品质和高度的自律。只有注意力高度集中，才能聚焦于一处，才能不至于东拉西扯，被外在的纷纷扰扰所干扰。我们要弘扬和践行工匠精神，始终保持内心的宁静，专注于一件事，深入思考、反复练习，把小事当成大事来做，养成精益求精、精细精准的良好习惯。守住这一点，就不怕干不成事，也不怕没有大的作为。