年轻干部 谨防“闲人榜”上被画“硬杠杠”

金榜题名是每一位学子的梦想，也是每一位公考人的希冀。但有些榜单却让人“嗤之以鼻”，最好“榜上无名”，这张榜就是基层“闲人榜”。广大年轻干部要保持警惕，时刻对照检查，万万不能在榜上留下名姓。

莫被画上“上推下卸”的硬杠。一部分青年干部毕业于名校，自恃“名校高材生”身份，认为基层都是些“鸡毛蒜皮”小事，自认清高，不值得“施展拳脚”。有一些则社会阅历浅，过度看轻自己，认为“肩膀不够硬”凡事不能胜任，自身只能“打打杂”旁观学习，到头来手里“活路”不断移交转接，两手空空。广大青年干部要“放平”自身心态，牢牢扎根基层，俯下身子学习，虚心请教求教，在做中学、在学中做，才能更快更好上手工作、有事可做，收获认可、赢得信任。

莫被画上“得过且过”的硬杠。某些青年干部初入基层，缺乏社会历练，也无具体人生价值追求，对个人成绩、荣誉也看得“佛系”很淡。秉持“得过且过”人生信条，做“差不多先生”，做事不求“优秀”只求“及格”，不会举一反三。长此以往，不仅磨灭自信与认可度，还会影响他人积极性，使整个队伍都弥漫着“不求上进”氛围。广大青年干部要与“得过且过”的“树懒”心态做个了断，办事拖泥带水不仅会耽误工作进展，拖累他人进度，更会破坏自身形象。基层干部处在党的“神经末梢”，直面群众“打交道”，个人的言行举止影响至关重要，青年干部们要坚决摒弃干事不积极的心态，拧紧贯彻理想信念的“总开关”，在躬亲实干中全力维护与提升单位部门工作形象。

莫被画上“畏首畏尾”的硬杠。基层政府工作事务繁杂琐碎、容错空间小，一些刚进入基层的年轻干部的劲头经历处分后就被抹灭了。但是广大青年干部绝不能因为“犯错一两次”就偃旗息鼓，而应该重新振作，在自我反省中总结经验、认知不足，每一次试错都是经验的积累，没有人从不犯错，也没有人生来就能妥善处理工作。年轻就是青年干部们最宝贵的财富，青春年华，更应保持高亢激昂的干事热情，大胆放手去做事，以一颗炙热的赤子之心，保有为民服务的情怀，为民办实事、办好事。