以“三项技能”培养好“接班人”

以“伯乐的眼光”，善于发现“千里马”。唐朝韩愈《杂说》中曾写道“世有伯乐，然后有千里马。千里马常有，而伯乐不常有。”回首党的百年征程，老一辈革命家用自己智慧、献血以及毕生精力造就了当今“兵强马壮”的泱泱华夏。新的征程、新的目标、新的“千里路”，当代中国已是千军万马驰骋新征程的年代，“伯乐”与“千里马”的故事启示我们，新征程上应以“伯乐的眼光”在千军万马中去善于发现“千里马”，以便引领造就新的伟大胜利。

以“孔子的师德”，精心教诲“千里马”。“千里之行，始于足下”，“千里马”不管走得再远，走向何方，都必须从迈出的第一步开始。因此，如何精心指导“千里马”走好每一步显得尤为重要。这就需要以“学而不厌，诲人不倦”“以身作则，重视身教”“学必立志，君子躬行”“热爱学生，民主平等”的宝贵品格和崇高境界去教育培养“千里马”。应着重加强其思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，积极引导其树立不负人民的家国情怀、追求崇高的思想境界、增强过硬的担当本领，确保“千里马”德配其位、才配其位。

以“宰相的肚量”，大力举荐“千里马”。“千里马”中难免会出现“烈马”，会出现错误，对待“烈马”应以“宰相的肚量”去包容去鞭策去举荐。“千里马”中的“烈马”首先要保证是一匹好马，要将对党绝对忠诚放在首位去评价去考核。其次应坚持严管厚爱原则，完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理机制，推动“千里马”能上能下、能进能出，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。最后应旗帜鲜明褒奖实绩突出者、支持敢闯敢试者、宽容无心之过者、鞭策懈怠庸碌者，通过有强度的激励和有底线的包容，推动“千里马”驰骋新征程。