以组促学 以组促进 加速推进中国式现代化

习近平总书记在党的二十大精神研讨班开班式上强调，“党的十八大以来，我们党在已有基础上继续前进，不断实现理论和实践上的创新突破，成功推进和拓展了中国式现代化。”组织部门作为肩负管党治党重要职责使命的职能部门，必须认真履职尽责，在政治建设上展现应有的担当作为。

搭建大有可为的干事舞台，为干部经风历雨壮胆撑腰。习近平指出，“要加强能力提升，让领导干部特别是年轻干部经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，在复杂严峻的斗争中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。”组织部门作为干部选任的重要职能部门，必须坚持从“想不想、能不能、会不会”上下功夫，坚持优进劣退，强化动态调整，最大限度调动干部积极性、主动性和创造性。要聚焦“关键少数”，选优配强各级带头人队伍，统筹加强干部结构配备和日常管理，扩大政治素质档案建立范围，将副科级重要岗位纳入其中，努力形成“上级为下级担当、下级为上级负责，一级带着一级干、一级做给一级看”的良好工作局面，着力营造甘为敢于担当、勇于斗争、善于作为的干部鼓劲撑腰的浓厚氛围和干事环境。

营造竞相作为的办事氛围，为建设时代强国抓基固本。习近平指出，“党的领导决定中国式现代化的根本性质，只有毫不动摇坚持党的领导，中国式现代化才能前景光明、繁荣兴盛。”组织部门作为推动基层党建全面进步全面过硬的执行部门，必须坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，持续在“强乡赋能”改革、“软弱涣散党组织”整顿、“两新”党组织建设等方面的深入探索，推动党建引领基层治理向纵深发展。要扛起抓党建促振兴的政治任务，严把发展党员“入口关”“质量关”“程序关”“责任关”，将考虑政治站位、落实政治要求、彰显政治效果贯穿始终、摆在首位，严格执行“三会一课”、民主评议、主题党日等基本制度，严肃党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，将组织建设“金钥匙”“大熔炉”“净化器”的多重功能同推进中心工作、解决民生问题结合起来，不断增强组织生活的生命力、感召力，切实以组织振兴带动各领域全面振兴。

优化舒心而为的处事原则，为人才奋勇前行放权松绑。习近平指出，“要支持青年科技人才挑大梁、担重任，不断壮大科技领军人才队伍和一流创新团队。”组织部门作为“人才之家”，必须从县域经济高质量发展出发，聚焦群众实际需求，以更高的政治站位、更强的责任担当、更实的工作举措，广开进贤之路。持续将招才聚才作为人才工作主线，主动出击、按需所引，广纳天下英才，放手试才用才，着力营造“吸引人才、用好人才、留住人才、服务人才”的社会新风尚。结合实际、特色产业，因地制宜制定人才政策，深化“筑巢引凤”，优化人才绿卡，让人才来得顺心、干得舒心、留得放心。