把握改革大势 与时代同行共生

波澜壮阔的改革在我国推进45年，诸多重要领域和关键环节已取得了突破性进展，然而改革越是深入，难度和阻力越大。的确，改革就好比走夜路，在黑暗中前行只能看到零星的光芒，然而发展中的问题只能在发展中解决，改革的道路越走前方越亮。立足新时代，我们需要变通趋时，把握时机，做出适于时代的判断和选择，在全面深化改革中争当“弄潮儿”。

 明确思想坐标，在“站位高”上锚定根基。改革首先是人的改革，观念的改革，从干部到人民，唯有思想变了，才能从根本上、长远上发生变化。“思想走在行动之前，就像闪电走在雷鸣之前一样。”要改革、要变革、要创新，思想上必须先解放，只有让思想从枷锁的禁锢中解放出来，才能在行动上敢闯敢干、敢作敢为，才能把改革事业不断推向前进。党员干部要带头改，想清楚、搞明白为什么改、怎么改，跟上时代前进的步伐，就不能怕给自己找麻烦，惦记那点私人利益。当然，改革也是人民的要求，干部思想变了，也要带动群众思想跟着改变。这是块“难啃的骨头”，需要慢慢来、反复劝，讲道理、摆事实。总之，思想是行动的先导，思想不变，改革只能寸步难行。

 把握工作节奏，在“步履实”上行稳致远。改革需要务实的精神，从问题出发，直面改革中的现实困境；以需求落脚，预见性地解决发展中的难题。改革好不好，老百姓感受最直接、最有发言权，衡量改革好坏的标准也应该是百姓的问题能否解决。当前，有少数干部或眼皮朝上，不专注于解决实际问题，或说得多、做得少，观望多、行动少。但只喊口号不能建设社会主义，只讲理想，也不能实现民族复兴。“大人不华，君子务实”，对群众亟待解决的物质问题，我们应不断发展经济，对企业亟待破除的体制障碍，也应持续推进体制改革……如此真抓实干，美好蓝图才会实现，美好梦想才能成真。

 强化工作机制，在“放管服”上凝聚力量。改革还需要理性兜底，一方面以目标为导向，以结果为追求，系统化推进改革；另一方面要注重工作方法的科学性与创新性，完善组织再造、流程再造。改革是解放和发展社会生产力的关键，是推动国家发展的根本动力。改革的最终目的就是扫除市场发展障碍，激发企业内生动力，持续创新发展。为此，政府部门应当不畏既得利益受损，深化推进组织再造、流程再造，要敢于放权，减少管理层级，释放闲置岗位，让政府职能下沉到基层管理单位，给群众提供便捷通道，为企业创造营商环境，真正让治理效能实现跨越式发展。

改革“一子落”，发展“满盘活”。在全面深化改革这一紧随时代脉搏、顺应发展趋势的历史命题面前，广大党员干部应顺应历史潮流，积极应变，主动求变，无惧风险挑战，拿出拼搏劲头，乘着改革的浪潮一路向前，为实现伟大复兴中国梦砥砺前行、不懈奋斗。