为什么说基层是人才培育的沃土

上面千条线、下面一根针,基层干部就是牵针引线的人。作为基层工作两个月的我来说,最大的感受就是基层是直面群众的,为群众服务的,我们的工作无论大小,都是责任重大的,毕竟我们的工作关乎群众切身利益,而且基层工作最注重落实,是繁琐且艰巨的,我们不仅要接受上级的任务,还得在准确理解同时传达给群众,但在和她们沟通交流中也不能是一板一眼的,还得注重方式方法,以便于他们的理解,更好的推动工作,所以说基层是最有助于成长的地方。

同时基层不论你得出处,只看中能力,最是不拘一格降人才。基层的机会也是更多,对于那些刚迈出的校园大门的青年人,虽是一身抱负,具有扎实的专业知识,但实践社会经历不足,但是只要敢于脱下孔乙己的长衫,扎扎实实的为群众办事情的,终是有委以重任的时候。在基层,有各类各行专业技术性青年人才,有工作经验丰富、更了解基层群众生活的人才,彼此之间互相交流、互相学习,取长补短,更能培育出能把远大理想和脚踏实地相结合的实干型人才。

基层最容易出人才、也是人才成长的沃土,干部从基层选拔,在基层成长、到基层培养,也是一贯的用人方针。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,只有在基层磨练过的,才能培养出思群众之所思,想群众之所想,能吃苦、肯干事、干实事、干好事的青年干部

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