从“惊蛰三候”探寻年轻干部“成长之路”

“二月节，万物出乎震，震为雷，故曰惊蛰。”古人将惊蛰分为三候：“一候桃始华、二候仓庚鸣、三候鹰化为鸠”。时至惊蛰，阳气上升、气温回暖、春雷乍动、雨水增多，万物生机盎然，年轻干部的理想与斗志也在暖融融的阳光下蓬勃生长，在三重历练中立根铸魂。

一候桃始华，探寻年轻干部扎根基层服务人民的“成长之路”。桃花是热烈、繁荣、美满、绚烂的，不同于其他文人墨客寄托高雅志趣的花，是真正属于老百姓的花。年轻干部往往怀揣着“请党放心、强国有我”的炽烈梦想，满腔热血施展宏图大志，投身工作却常常对基层面千头万绪的工作“水土不服”。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”，年轻基层干部即应志存高远，又应加强基层实践锻炼，群众的幸福才是最大的政治。只有对群众的疾苦感同身受，把群众冷暖放在心上，把为民服务的责任扛在肩上，带着问题、俯下身子到矛盾多、困难大、群众意见集中的地方虚心用心，甘当“小学生”、争做“老黄牛”，与群众促膝长谈、不懂就问、不耻下问，才能在基层中扎根沃土终得一树繁花。

二候仓庚鸣，探寻年轻干部学习蓄能自我提升的“成长之路”。诗经有云“仓庚于飞，有名仓庚。”仓庚者，黄鹂鸟也，黄鹂擅鸣，才能“自在娇莺恰恰啼”为百姓带来美妙的音乐。年轻干部只有自身能力过硬，才能有为民造福的底气，实干担当的勇气，才满足人民群众的殷切期盼。“以学益智，以学修身，以学增才”，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，把重点任务、发展难点、群众关切作为专业化能力培养的主攻方向，不断提升胜任岗位的履职能力、与时俱进的学习能力和服务大局的专业能力。用系统思维打破知识边界，争当既专又博、底蕴深厚的全面型干部，主动承担工作任务，创造性地解决工作中遇到的各种复杂问题，提升干事创业的本领，沉下心，迈开步，甩开膀子加油干，切实将群众的需求清单作为自己的履职清单去完成。

三候鹰化为鸠，探寻年轻干部顺应时代勇担使命的“成长之路”。春雷响，万物生。年轻干部生逢伟大时代，必须顺应时代潮流，肩负起历史赋予的使命，在实现中华民族伟大复兴的征程上奉献自己的青春和力量。在新的形势、新的任务面前，要求我们每一位干部要立足岗位实际，想群众之所想，急群众之所急，把群众答不答应、满不满意作为衡量我们一切工作成功与否的标准。年轻基层干部要守初心、担使命，找差距、抓落实，将自身的梦想同伟大“中国梦”统一起来，把急难险重任务当作成长的最好养分，在经风雨、见世面中历练成长。唯有以狭路相逢勇者胜的气概，以千磨万击还坚劲的气魄，以虽九死其犹未悔的气势，敢于斗争、善于斗争，在基层“摸爬滚打”才能打开生面践行使命。

“微雨众卉新，一雷惊蛰始。田家几日闲，耕种从此起。”惊蛰时起，农耕正式进入繁忙时期，春天如期而至，年轻干部处于这个伟大的时代，生逢其时，当立足本职、扎根基层、厚植梦想，乘势而上、为之奋斗，历经三重蜕变，鹰击长空，让青春绽放于春天希望的田野上。