大力开展能力作风建设，永葆先进性

中国共产党是一个以全心全意为人民服务为宗旨的马克思主义政党，肩负着建设中国特色社会主义重担的执政党。党的作风问题，同时也与党的形象、党和国家的命运紧密相连。近年来，党和国家正在经历前所未有之大变局，国内外形势时刻发生着变化，我国的发展也遇到了严峻的挑战。因此在这个前景光明的战略机遇期，党的作风建设非抓不可。

作风建设，大至一个党，小至一个人。党的作风建设，说到底就是党员干部能力作风建设。党的作风，真正反映的是党员干部自身的生活作风、工作作风、思维作风、能力作风，反映的是领导干部以什么样的精神状态开展工作，以什么样的逻辑思维研究问题以及以什么样的方式将理论付诸实践。

作风问题与干部的自身素质和思想道德素养密切相关，干部能力作风好坏，事关党的事业兴衰成败。首先应该加强学习教育，在提高思想素质上下功夫。要引导干部深入学习专业知识，使干部不断提高知识层次和业务能力，增强做好本职工作的本领，牢固树立主动干工作、干好工作的强烈意识。每个领导干部特别是主要领导，应结合分管的工作和干部作风建设方面存在的突出问题带头学习，提高解决实际问题的能力。

认真对照检查，在找准问题上下功夫。时代在稳定发展，工作上就要摒弃过去那些传统守旧、与社会不相适应的工作体制、工作方法。这就需要大力培养领导干部改革创新的意识和能力，而不是安于现状，因循守旧；要有工作与社会发展相结合的意识，对过去的工作方式、工作机制进行反思，取其精华去其糟粕，努力创造出更有效、更先进的工作方法，为党的各项事业注入更加新鲜、强劲的动力。

强化监督检查，在确保实效上下功夫。加强领导干部作风建设，应该重视加强和改进监督检查工作，要做到脚踏实地，改变那种只听听汇报、看看现场、提提意见，涉及问题只给出虚无缥缈的做法，而没有切实可取的解决方案，这样的工作是没有意义没有效率的。其次，要加强党内监督，要及时发现党员干部的作风问题，协调党组进行深入监督，对发现的问题及时处理。既要重视正面教育，也要抓好反面教育，通过督促，促使党员干部的作风问题得到进一步的改善。

加强组织领导，在强化本位责任上下功夫。干部作风重在建设，贵在坚持。各单位要把作风建设与推动部门工作紧密结合起来，层层分解目标、落实责任，确保各项工作任务圆满完成，领导班子要做好带头作用，切实履行责任。广大党员干部要有清醒的主体意识、积极的参与意识、强烈的责任意识，扮演好各自的角色，发挥好各自的作用，从各个局部做起，从每个人做起，从每件事做起，对于自身作风方面存在的问题，要认真反思，分析原因，明确方向，坚决克服和加以改进。

习近平总书记强调，在“十四五”时期实现新的更大发展，各级领导干部必须不断提高把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建发展格局的政治能力、战略眼光、专业水平。开展能力作风建设活动，就是要致力于助党员干部纠其自身，发挥所长，跟紧时代潮流，增长知识才干。