甘肃通渭:“六项机制”压实基层党建责任落实

甘肃省定西市通渭县委组织部 李国

近年来,甘肃省通渭县坚持党的一切工作到支部的鲜明导向,以深化党支部建设标准化为抓手,以“四抓两整治”为重点,抓实六项工作机制,层层压实责任,强化工作保障,不断提升基层党建工作水平。

一是抓实定期排查机制。紧盯基层党建重点任务阶段推进情况,把点上问题和面上问题结合起来,坚持治标与治本相结合,建立乡镇党委周排查、县委组织部半月排查工作机制,随机对基层党建重点工作任务落实进行督查排查,对排查发现的问题,深入分析研判,细化工作措施,及时下发督查通报或督办通知,督促乡镇党委压实班子成员抓党建“一岗双责”,全面堵塞漏洞、补齐短板,建立健全长效机制。

二是抓实调度推进机制。建立县委组织部成员蹲点带片联系包抓工作机制,每个乡镇确定2名组工干部联系包抓,督促提醒乡镇党委每月15日、30日定期召开调度会,并全程参与指导乡镇党委召开半月调度会议,总结工作成效,查找问题不足,研究部署下阶段各项重点任务落实见效。县级层面坚持每半月召开一次基层党建重点工作调度会议。同时,每月印发工作提醒,提出工作任务,细化目标要求,明确责任时限,使各级党组织知道抓什么、怎么抓,年底将结合年度考核工作,把调度情况作为各乡镇基层党建考核等次重要依据。

三是抓实记录调阅机制。紧盯党支部建设各项标准规范,建立会议记录调阅工作机制,坚持每月督促各乡镇党委、各党(工)委每月5日对所属党支部会议记录进行全覆盖调阅,县委组织部对全县18个乡镇、8个党(工)委的党组织会议记录和标准化资料进行随机调阅,确保基层党建重点任务研究部署不遗漏、有措施。严格落实《整乡推进、整县提升行动工作手册》调阅制度,县级层面调阅乡镇党委书记、乡镇长、党委副书记、党建办主任《工作手册》,逐人加注意见、提出要求,并通过随机抽阅的方式督促乡镇党委书记、班子成员和其他科级干部逐级落实调阅。

四是抓实汇报提醒机制。定期不定期向县委书记和县委常委会汇报全县基层党建工作以及履行脱贫攻坚组织保障和驻村帮扶专责组责任情况。每月下发《基层党建等重点工作提醒》督查全县各级党组织坚持每月专题学习一次习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,中央和省、市、县委一系列部署要求和政策规定,并随机调阅县直单位党组织会议记录、党组中心组学习记录和村党支部“三会一课”、主题党日活动记录,下发问题清单,明确整改时限,督促限期整改。

五是抓实评估评查机制。借鉴软弱涣散党组织评估评查方式,结合党支部建设标准化工作、“四抓两整治”措施,建立评估评查机制,坚持每季度评估评查一次,每月不定期评估评查相结合,采取对各党(工)委所属支部随机抽查与各党(工)委对所属支部全覆盖督查相结合的方式,抽调乡镇党建办主任、党务专干组成评估评查组,通过随机抽查、当面提问、查阅资料、座谈交流等方法对各领域基层党建重点工作进行全覆盖督查,对发现的问题下发督办提醒函,限期整改,跟踪督办。

六是抓实巩固提升机制。始终把抓党建促脱贫攻坚、“四抓两整治”、党支部建设标准化、“整乡推进,整县提升”行动等重点工作作为中心任务,健全联乡抓村机制,19名县级领导包抓18个乡镇,督促各级党组织紧扣重点任务和各领域基层党建短板弱项,巩固工作成效,统筹推进基层党建工作全面进步、全面过硬。实行清单化管理,列出107项具体任务清单,分月、分季度按照项目化要求进行推进。

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