年轻干部 永葆“三态”争做时代“接班人”

褪去“傲气”勤学苦练，永葆“虚心求教不自满”的学习心态。青年兴则国家兴，青年强则国家强，青年有希望，未来的发展就有希望。习近平总书记指出：“优秀年轻干部要有足够本领来接班，加强学习、积累经验、增长才干，自觉向实践学习、拜人民为师。”年轻干部不缺学历缺阅历、不缺干劲缺韧劲、不缺想法缺办法，要常怀“归零”心态，忘掉自己的学历、卸掉自身的光环，虚心地向身边的老同志学方法、学本领、学经验，认真总结实践中的经验，并将理论知识与实践运用有效结合起来，只有真正做到学思结合、学用结合，才能克服“本领恐慌”。要在学中干、干中学，以人民为教师，坚持问计于民、开门问策，不断在思想上补钙、能力上加油。

放下“娇气”善作善为，永葆“急流勇进敢担当”的奋斗姿态。青春因磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。年轻干部队伍中，大部分是出了家门进校门、出了校门进机关门的“三门”干部，他们有文化、有知识、有较高的理论水平，但工作中任性娇气、缺少磨炼、不够成熟。年轻干部作为党和国家事业的接班人，是祖国的希望、民族的未来，要吃得了辛苦、受得了委屈、经得起摔打，下足实功、真功、细功、常功，淬炼敢闯敢试、攻坚克难的“勇”劲，在面对挫折时坚定信心、鼓足干劲，在面对挑战时敢“闯”敢“拼”、接受考验，不怕挑最重的担子、不怕啃最硬的骨头、不怕闯最险的急流，在迎难而上中锻造“过硬”本领。

克服“惰气”坚定信念，永葆“只争朝夕不懈怠”的精神状态。思想是行动的先导，思想上若是松一寸，行动上就会散一尺。一些年轻干部时常让惰性钻了空子，总想着“松口气”“歇歇脚”“解解乏”，习惯于等一等、靠一靠、放一放、歇一歇，长期这样就会使人见到难题不愿花心思、动脑子，遇见困难不想撸袖子、迈步子，停滞不前、迷失方向，还会抓不好工作落实，影响干群关系。年轻干部要敢与“惰性”作斗争，永葆“时不我待，只争朝夕”的精神状态，在思想上紧绷弦、行动上拉满弓，以“坐不住”的责任感和“无功就是过”的使命感，摆脱不想为、不敢为的消极心态。要坚定信仰，牢固树立“群众事无小事”的理念，以思想的坚定消除惰性的干扰。