年轻干部要具备的“三气”

年轻干部是党的事业的中坚力量，是社会主义现代化事业发展和建设的主力军。作为一名党的干部，我认为要具有以下“三气”:

要有“骨气”，不畏强权，坚守初心。“骨气”，是一种不向任何强权低头的精神，是一种直面挫折、勇于担当的勇气，更是一种坚守初心、心无旁骛的定力。这种“骨气”，不是天生就有的，而是后天不断磨砺和自我修炼而成。作为年轻干部，我们要有敢于“亮剑”的勇气，做到不惧强权，不畏打击。要有“我自岿然不动”的定力，敢于在关键时刻站出来、顶上去、担起责，决不能遇到困难就退缩、碰到问题就推脱。要有“咬定青山不放松”的韧劲，既要有面对挫折不屈服、面对诱惑不动摇的信念，更要有为党和人民不懈奋斗的决心。要有“不到长城非好汉”的拼劲，以“咬定青山不放松”的韧劲和“踏石留印、抓铁有痕”的拼劲，扎实工作，砥砺前行。

 要有“朝气”，勇于创新，开拓进取。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。我们要以饱满的热情，昂扬向上的精神状态，开拓创新、锐意进取，要不断开拓创新精神，在工作中坚持学习，要充分发挥主观能动性，注重研究新情况、解决新问题，创造性地开展工作。要立足岗位实际，把学习与实践紧密结合起来，将创新成果转化为实实在在的工作成效。要有敢闯敢试、敢为人先的闯劲，有改革创新、艰苦奋斗的韧劲。

 要有“底气”，不忘初心，牢记使命。作为一名年轻干部，要有“底气”，在工作中不忘初心。我们要不断学习，做到理论联系实际，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。在学习中，要在深刻理解的基础上加强实践锻炼，多到基层一线去，多到群众中去，在实践中感悟真理力量;要自觉向先进典型学习，敢于担当责任，积极主动作为，以更大的工作干劲、更实的工作作风、更好的工作成效推动各项工作落实。要有“底气”，在大是大非面前敢于亮剑、敢于斗争;在矛盾问题面前敢于迎难而上、敢于触及矛盾;在风险挑战面前敢于担当、敢于斗争。