铸魂育人：培育新时代高素质公务员队伍

在最近召开的全国公务员工作座谈会上，中共中央政治局委员、中央组织部部长李干杰强调，“要着力建设堪当民族复兴重任的高素质公务员队伍。”这一宣言不仅提出了对公务员队伍建设的新要求，也突显了公务员在国家治理体系和中国式现代化建设中的核心作用。在这个快速发展且充满挑战的时代，公务员队伍的高素质建设成为了国家战略的重要组成部分。

加强政治建设，筑牢思想之基。理想信念是共产党人精神上的钙。没有理想信念，精神上就会缺钙，就会得软骨病。因此，首要任务是加强政治建设和理想信念，通过理论学习、研修和专题研讨，教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。习近平总书记对年轻干部提出的四十八字新要求中，强调了信念坚定和对党忠诚的重要性。这表明，高素质的公务员必须建立坚实的理想信念基础，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，始终坚定信念，对党忠诚。

培养担当能力，锤炼过硬本领。习近平总书记指出：“年轻干部要练就堪当重任的过硬本领。”在当前快速变化的国际国内环境中，高素质公务员必须锤炼过硬本领，积极应对“四大考验”与“四大危险”。这要求加强日常业务能力培训，提升公务员的职业技能。同时，还应当完善激励约束机制和考核评价体系，约束不良作风，营造积极的工作氛围。公务员应不断磨练本领、丰富工作经验，培养成为能够担当重任的“铁肩膀”。

加强全面管理，落实日常监督。习近平总书记强调，清正廉洁是新时代好干部的底线要求。从严治党、自我革命永远在路上。高素质的公务员队伍必须培育忠诚、干净、担当的政治本色，始终做政治上的“明白人”。这要求把政治监督摆在首位，发现和纠正各种不良行为。通过以反面案例为镜鉴，督促干部进行自我革命，加强自我改造，增强抵御诱惑、拒腐防变的能力。

关注基层干部队伍，深化基层减负。基层干部是党和国家政策部署落实到基层的关键力量。因此，关注基层公务员的生活待遇，促进绩效公平分配，推动内部良性竞争至关重要。这不仅减轻基层干部的负担，也鼓励他们扎根基层，为国家治理贡献力量。

新时代是一个大有可为的时代。公务员队伍作为国家治理和社会发展的重要力量，需要担负起时代赋予的重任。通过加强公务员队伍的建设，我们能够为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴提供坚强有力的组织保障。