“党建＋”为乡村振兴“添柴加薪”

2023年中央一号文件提出“必须坚持不懈把解决好‘三农’问题作为全党工作重中之重，举全党全社会之力全面推进乡村振兴，加快农业农村现代化。”如何在党建引领下依托组织支持、引入社会资源、发挥内生力量来激活乡村振兴新动能，成为当前乡村重要课题。

紧紧围绕“党建强、乡村兴、群众富”的目标，把“党建＋”作为推进乡村振兴的“一把手工程”，着力把党员干部优势转化为乡村振兴优势，把党建活力转化为乡村振兴动力，为基层治理全面推进乡村振兴赋予新能量，全力打造“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效”的活力新乡村。

“党建＋产业”，确保“躯体”健康。乡村振兴，产业兴旺是第一要义。农业是关系国计民生的基础产业，是“安天下、稳民心”的战略产业。只有产业兴旺了，才能让农业经营有效益、有奔头；才能让农民增收致富、更具吸引力；才能让农村留得住人、安得住居、乐得了业。立足于基层党组织的示范引领作用，全面落实“藏粮于地、藏粮于技”战略，通过政府扶持、招商引资、党员群众集资等方式，科学布局生产、加工、销售、消费等环节，促进农村一二三产业融合发展，走出一条绿色化、优质化、特色化、品牌化发展的富民之路。

“党建＋人才”，确保“生命”旺盛。乡村振兴，人才发展是第一资源。围绕“人才强国”战略，把“党建＋人才”摆在突出位置，下好人才工作“一盘棋”，建强乡村振兴“主力军”，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍，为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力人才支撑。要夯实基础教育，筑牢人才发展“动力源”，进一步提供高水平、全方位、多角度、高质量的教育资源服务；要多元引才聚才，打造人才集聚“强磁场”，搭好人才平台，共建“技能服务人才培养基地”，为乡村振兴高质量发展贡献人才力量；要精准分类育才，筑牢人才发展“新高地”，围绕基层党建、监测帮扶等内容开展“点对点”培训，为乡村振兴注入源源不断的人才“源动力”。

“党建＋治理”，确保“血气”充足。乡村振兴，治理有效是第一驱动力。围绕“配‘优’骨干，提‘优’效能，建‘优’机制”，有效调动、高效组织各类主体参与乡村振兴，建立和完善以党的基层组织为核心的“自治、法治、德治”相结合的乡村治理体系。要发挥党员模范带头作用，加强党员教育管理，鼓励引导党员冲在一线，带领群众参与基层治理，带领群众共同致富。要精准培训、提高素质。扎实开展干部网络学院、学习强国学习，通过组织干部外出学习拓宽视野，切实提升干部提升基层治理能力。要建好网格、深化治理。构建边界清晰、分工合理、权责一致的基层管理体制，编制乡村两级干部职责清单、任务清单。