年轻干部 在自我修炼中去“三气”

褪去“娇气”，要在自我成长中磨练自己。岁寒，而后知松柏之后凋也。带有娇气，年轻干部是无法顶住风浪、经受严冬的，也将在工作中因小失大。年轻干部要冲出“娇气”的篱笆，首先要破除“自我中心”的思维定式，学会换位思考，在实践中逐渐形成“以服务群众为核心”的价值观，实现深层次的融入融合。要破除“随风摇摆”的漂浮心态，以磨砺铸就定力，真正拥有“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”的坚强意志，不畏基层环境中的难事、急事、复杂事。在基层熔炉中锻造百折不挠、坚忍不拔的品质，锤炼脚踏实地、求真务实的品格，褪去稚气，提升修养，洗去娇气，快速成长，成为老百姓欢迎的好干部。

祛除“怨气”，要在百炼成钢中成就自己。戒躁戒恼、伺机而动，是孙武克敌的致胜良方，更是年轻干部在基层工作中“增益其所不能”的必经之路。面对基层工作“上面千条线、下面一根针”的工作现状，年轻干部难免心生怨念，要坚定“亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔”的信念，拥有“海纳百川、有容乃大”的胸怀，保持“功成不必在我”的心态，忍受“幕后推手”的寂寞，以平常心对待工作上的“进、退、留、转”，才会“咬定青山不放松”，心无旁骛踏实工作。

磨去“傲气”，要在脚踏实地中塑造自己。洪钟无声、满瓶不响，只有保持谦虚谨慎良好作风，才能更好、更快融入基层。年轻干部有理论，头脑活，但是对基层工作了解不多、基层经验不足是短板。年轻干部融入基层必须要转换思想，摒弃居高临下、高人一等的思想观念，发扬不耻下问的精神，做与时俱进的“好学生”，读好有字之书和无字之书。一要坚持学习理论知识，补足精神之钙，少一点酒酣耳热，多一点伏案而思；二要积极向群众学习，汲取群众智慧，在感情上与群众零距离，在干事上与群众同方向；三要积极向身边领导、同事学习，开拓工作思路，在工作中多取经，少走弯路，提升工作效率。

“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。”年轻干部肩负着党和国家的希望，应保持“三省吾身”态度，努力在人生这场“大考”中修炼自我，去掉“三气”，在工作中经得起摔打、受得住考验、找得准定位，涵养一份浩然正气，让党性更纯、格局更大、干劲更足。