领导干部要学会“变魔术”

党的十九届五中全会指出，“全党要统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局，立足社会主义初级阶段基本国情，保持战略定力，发扬斗争精神，树立底线思维，准确识变、科学应变、主动求变，善于在危机中育先机、于变局中开新局，抓住机遇，应对挑战，趋利避害，奋勇前进。”这言明了当前和今后一个时期，面临深刻复杂变化的机遇和挑战应该“怎么做”的问题。

“变，更也。”世间万事万物无不处于变化发展当中。无论是国际形势的风云万变，还是当今时代的瞬息变迁，都具有极大的不确定性和不稳定性。面临如“潘多拉魔盒”一样的变局，新时代的党员干部也应该清醒地认识到“变”的恒定性，提高驾驭和控制变局的能力，主动跳出“舒适圈”，学会“变”的“魔术”，在新时代展现新作为。

涵养识变的远见卓识。傅雷曾写信勉励儿子：“要斗争、要坚持，必须要讲手段、讲方式，看清客观形势；否则光是乱冲乱撞，可能头破血流而得不到一点结果。”干事创业讲究“眼力见儿”，只有提前谋划、认清形势，才能规避风险、把握机遇。对领导干部而言，亦是如此。“凡事预则立，不预则废。”领导干部特别是“一把手”，要高瞻远瞩，提升前瞻和预见能力，当谋势的“善弈者”。要时刻保持危机意识，认清事物发展的渐变规律，在问题来临前准确分析其走向和演变，着力把那些苗头性、倾向性问题提前辨别出来，做到谋定而后动，防患于未然。

锤炼应变的执政本领。“通其变，天下无弊法；执其方，天下无善教。”上世纪70年代末，邓小平同志面临错综复杂的国内外形势，果断、科学地提出改革开放的伟大战略决策，解决了中国贫困封闭落后问题，完美诠释了党的领导人特有的应变本领。当前，世情、国情、党情每时每刻都在发生变化，每次变化都是对领导干部的一种考验，面对新矛盾、新挑战、新问题，领导干部要多当几回“热锅上的蚂蚁”，多坐几次“群众的冷板凳”，磨炼应急应变的真本领。要学会审时度势、顺势而为，以从容的气魄、快刀斩乱麻的手段，采取有力有效的措施，攻克难关，解决问题。

永葆求变的昂扬斗志。“明者因时而变，知者随事而制。”中国共产党人的奋斗历程就是一部适时而变、主动求变的波澜壮阔史，从推翻“三座大山”到建立新中国，从一穷二白到世界第二大经济体……无一不是共产党人求变求新精神的生动展现。作为领导干部，不能因循守旧、安于现状，躺在过去的功劳簿上沾沾自喜、呼呼大睡，而要时刻保持勇攀高峰、一往无前的奋斗姿态。要坚决破除“盆地意识”，学会透过成绩找差距，不断发现自身的问题和不足，找到改进的方向。要主动适应新常态，用创新的思路和方法打破前进道路上的“壁垒”，通过创新推进工作在更高水平发展。

在这个大有可为的历史机遇期，领导干部作为“关键少数”，要以高度的历史自觉和强烈的使命担当，涵养识变的远见卓识，锤炼应变的执政本领，永葆求变的昂扬斗志，在变局中观大势、谋大局，在变局中寻良机、育新机，在变局中破旧局、开新局，让中国号巨轮继续劈波斩浪、高歌远航。