建设高素质干部队伍 不断优化干部选育管用工作

党的二十大报告提出：建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。坚持党 管干部原则，坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，把新时代好干部标准落到实处。树立选人用人正确导向，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部，选优配强各级领导班子。坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，突出把好政治关、廉洁关。加强实践锻炼、专业训练，注重在重大斗争中磨砺干部，增强干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。加强干部斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力，带头担当作为，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。

在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。党的十八大以来，习近平总书记在一系列重要讲话中多次强调要增强党员干部的政治定力问题，他指出：“检验一名干部理想信念是否坚定，主要看其在重大政治考验面前有没有政治定力”。作为基层党员干部应当具备淡泊名利、严于律己的道德情操，守纪律、讲规矩，对工作不谈条件、不讲价钱、不找理由，打造一副硬肩膀；做到有非必究、有错必改，锤炼一双硬拳头；甘于清贫、无私奉献，自觉维护党员干部的良好形象。

在全面建设社会主义现代化国家新征程的关键阶段，需要解决的问题会越来越多样、越来越复杂，我们立身于基层，就应当在基层上寻求突破，努力寻求工作方法，找到好的突破口，在磨砺中坚定自己的信念，遇到挫折不屈服，迎难而上，做老实人，不断提高政治能力，起而行之、勇挑重担，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践，经风雨、见世面，想干事能干事干成事，以过硬本领展现作为、不辱使命。