基层干部要坚持“心中有人、眼里有活”工作法

基层的工作纷繁复杂，很难应对，只有基层干部全身心投入工作，保持一种“心里有人、眼里有活”的工作情怀才能够把工作做到群众的心里，也才能够有效的完成好各项基层工作。

基层干部要做到“心里有人”。心里装着群众的烦心事儿，忧心事儿，动脑筋儿、想办法，时时刻刻装着人民，不怕麻烦，不怕委屈。拿出实际行动来去解决群众的困难，才能成为群众心中的贴心人儿。基层干部是贴近群众的干部，与群众的关系就像是鱼与水的关系，要做到“常去百姓家、常思百姓苦、常谋百姓福”。与人民群众保持密切联系，勤下基层“田坎”，降低办事“门坎”，走进群众“心坎”，做到乐民之乐、忧民之忧，时刻心系群众，做好群众的“贴心人”。

基层干部要做到“眼里有活”。在日常的工作中要常常思考哪些工作还没有做到位，哪些工作还需要更进一步，才能把各项工作落实好。不断增强工作的主动性，有活抢着干，想尽办法干，把党员干部的担当和使命扛在肩上。眼里有“活”做到态度端正、主动工作很重要，从一个地方、一个单位，到一个部门，都需要重用那些会干事的干部，不单单满足于一般化、过得去，不仅仅止步于做完了、做对了，始终把工作当作学问来做，把工作当作事业来干，干就干好。

基层干部要把“心中有人”和“眼里有活”结合起来。只有把群众放在心中，群众想着群众，眼里有活儿，有为群众的工作的主动性，才能把工作做到实处，只是心里有群众，不把想法落到行动上，也起不到作用。只有干工作，不把群众的冷暖放在心上，也不会干好工作，只有把两者结合起来，真心付出，克服困难，做让领导放心、干部服气、群众信任的党员干部，把责任和事业看得重一些。把工作考虑得更周到，措施制定得更详细，充分考虑到每一个环节，以务实、求实、扎实的行动将一件又一件小事干实、干好、干成。