近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的意见》，以增强村党组织领导的村级组织体系整体效能为主线，以为村级组织和村干部松绑减负为目标，以推动党政机构、群团组织工作思路和作风务实转变为保障，旨在进一步把村级组织和村干部从形式主义的束缚中解脱出来，深化拓展基层减负工作成果。
“上面千条线，下面一根针”，基层是党将大政方针真正贯彻执行到群众的最直接渠道，承接各项具体工作。不可忽视的是，基层工作负担重问题逐渐突出，一方面为基层“减负”，一方面赋予基层抓手是推进基层经济社会高效运作的必要之举。
一是精简工作内容，做到求真务实。频繁填表、处处留痕成为普遍现象，程序性材料繁冗杂乱，报表多、材料多，材料交叉重复，检查多，干部工作量的增加，挤占了他们大量时间和精力，使得基层干部深入群众做一些务实的事情的时间减少。长此以往将磨灭基层干部的工作激情，使得其没有工作热情。因此，优化工作规范流程，提升基层干部能力，严防疫情、返贫等突出问题发生，积极引导村级组织把基层减负成效转化为干事创业、担当作为的成果，把减轻的工作压力转化为做好带领发展、推进治理、为民服务等工作的动力。
二是精简会议形式，做到实事求是。每天辗转于各会场之间，分散了领导干部的精力，深入一线、俯身基层的时间被压缩，不利于领导干部攻坚克难、为群众解决问题。因此，在日常工作中应当探索创新会议召开模式，提升贯彻执行能力。对基层事务，关注的应不仅仅是表面现象，更应当从问题本质入手，抓住核心关键，突出加强村级组织党的领导，增强党员与群众凝聚力，集中力量攻坚克难，发挥出战斗堡垒作用。
三是精简工作程序，做到便捷高效。建议适度减少现场审核、多部门考评等考核方式，探索增加远程、网络及汇报督导考评模式比重。也应当强化问题意识，坚守初心，走进基层，彻底整治形式主义、官僚主义，持续为基层松绑减负，真正树立乡村振兴“一盘棋”思想，自上而下激发基层组织的活力动能。
作为基层工作者，更应该大力提倡“沉下身子，放下架子，耐住性子”基层工作理念，使“会议型”干部转变为“实干型”干部，多倾听群众反馈，多收集群众意见，多为群众着想，始终把人民对美好生活的向往作为我们奋斗的目标。
（惠水县人力资源和社会保障局 龙橙）
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