加强自身建设，增强本领能力

习近平总书记在2020年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上指出，年轻干部要起而行之、勇挑重担，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践，经风雨、见世面，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为、不辱使命。作为青年干部，要深刻领会习近平总书记的谆谆教诲，通过深入基层深入一线锤炼过硬本领能力，并在把握好“长”与“短”的辩证关系中不断加强自身建设，增强本领能力。

一、扬长避短，发挥自身优势。“人才各有所宜，用得其宜，则才著；用非其宜，则才晦。”每个人都有自身的优点和长处，作为青年干部，要立足岗位实际，明确自身特长，充分发挥优势。具备较强的调查研究能力，可以深入基层摸清问题症结，针对性提出科学建议意见和解决措施；掌握一定的群众工作能力，可以与群众打交道，心连心，了解群众“急难愁盼”问题；精通应急处突的方式方法，可以更好地解决突发事件，避免造成生命财产损失。因此，要善于“扬长避短”，挖掘自身特长，使其成为看家本领，自身亮点。

二、扬长补短，提升综合能力。米格-25效应指出，事物的内部结构是否合理，对其整体功能的发挥关系很大。新时代新征程，新形势新任务对青年干部提出新要求，没有具备全面综合素质，较强的综合能力，很难胜任工作岗位，克服风险挑战。作为青年干部，要在明确自身长处的基础上，敏锐发现自己存在的不足，并坚持问题导向，切实加以克服。要跟进学习习近平总书记最新重要讲话和文章，着力克服能力不足、本领恐慌等问题，通过不断的学习、实践、锻炼，让自己成为担当作为，本领高强的“多面手”，在扬长补短中实现干事创业本领的不断提升。

三、取长补短，提升工作质效。“见贤思齐焉，见不贤而内自省也”。人无完人，金无足赤，每个人都有自身的长处和短板，坚持取长补短，方能在巩固提升中锤炼过硬本领。身处信息化时代，沟通交流便捷，学习资源丰富，取长补短大有可为。作为青年干部，要积极向领导同事学习请教，学习他们的本领长处，增进自身阅历的同时提升自己的能力；要深入学习其他地区先进工作经验和做法，融合借鉴补足自身工作的薄弱点；要多向上级部门请求指导，明确工作的不足和下一步工作方向，从而补足自身和工作中的短板弱项，提升工作质效。