练就担当精神 勇担时代重任

踏上新征程、青年勇争先。当前，我们正处于前所未有的时代，正大踏步迈向第二个百年新征程。作为年轻干部，我们更应该在试错、容错、纠错中练就担当精神，担起时代的重任，以青春之我造就青春之时代。

在试错中成长，能担当。不少年轻干部都是从学校直接到机关，面对基层工作的迷茫，也有人选择了“躺平”，害怕犯错误、担责任。面对新岗位新平台，不是提前熟悉业务、明确任务职责，而是思前想后，患得患失，害怕这样左顾右盼、前怕狼后怕虎，不但解决不了问题，畏畏缩缩的态度更是自缚手脚，不敢甩开膀子干。“吾尝终日而思矣，不如须臾之所学也”，与其终日惶惶不如投身学习提升自我，积极主动学习，将学习常态化，努力锻炼专业技能，努力提高马克思主义理论素养。走出家门、走出办公室，走进基层、走进群众，将实践当做学习的工具，将群众当做学习的老师，将基层当做学习的课堂，在学习中汲取知识、增长见识、磨炼品性，在实践中反思自我、加强思考、不断总结、努力提升。

在容错中成熟，敢担当。“狭路相逢勇者胜”，只有真正敢担当的人，才能真正发挥出自己的水平和本领，更好地为党和人民服务。改革创新有风险，只有允许试错、宽容失败，建立锁励干部探索创新的容错纠错机制，旗帜鲜明为那些敢于担当踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，才能激励广大干部奋发有为，凝聚形成创新创业的强大合力。要把容错激励落实到各项工作中，宽容干部在改革创新中的失误错误，让干事创业者轻装上阵，为担当作为者保驾护航，容错免责先备案，卸下包壮防风险使干部开展工作更有底气，更有干劲，对容错免表的干部将“一件情深关小，一如既往信任，一切同仁待田”，激发我们保持昂扬向上的进取心和干事创业的精气神，在容错中成熟，积极应对各种风险和挑战，要取闾、敢试，不断开创工作的新局面。

在纠错中成才，善担当。“知错能改，善莫大焉”。事实上，如果对已经发生的错误由之任之不予改正，那么可能会产生更大更多的错误，给事业带来更大的损害。只要“不打棍子、不揪辫子、不扣帽子”，完善纠偏纠错，坚持容纠并举、有错必纠，对造成损失或不良影响的错误，及时采取补救措施止损、挽损，通过谈心谈话帮助干部吸取经验教训、调整心态情绪，勉励其重整旗鼓再出发、提振精神再担当。从“多当热锅上的妈蚁”、“多在基层掌墩苗”、“多接烫手的山芋”中找到错误的症结，从吸取教训中善于担当，善于在纠错中成才，做到在遵守党纪国法中善于担当，在对党忠诚善于担当，在大是大非面前不含糊善于担当。

新时代新征程，新任务新起点。让我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，只争朝夕不负超华，在试错、容错、纠错中练就担当精神，以新时代新担当新作为，争当堪当大任的新时代年轻党员干部。